Sample of cover latter

To
General Manager
Human Resource Management
Subject - Application for the post of Maintenance Engineer.

Dear Sir
With reference to your advertisement on the bd jobs website for the post of Maintenance Engineer in your company, I consider my academic background and job experience with your requirement and applying for the post.

I would like to mention that, I have good knowledge in Electrical and Electronic Engineering and have 5+ years of experience in Maintenance (Utility & machinery ) in Garments (floor line,Utillity,Sub-station), Garments Accessories, Label & Printing Factory machinery (Heidelberg) & solar system project. So I believe if I get the opportunity I would be able to serve your company properly.

I have completed  Diploma in Electrical Engineering with CGPA  3.09 out of 4.

I believe that I can make a positive contribution to your company and looking forward to discuss my capabilities in more detail. My resume is attached below.

Best Regards,
Md. Faysal Ahmed Bhuyan
Mobile 01726584921
Email - faysalahmedp@yahoo.com

Attachment:
1. Resume

Sample of Experience Engineer Cover latter

Date: Sept. 20, 2019
To
General Manager
Human Resource Management
XYZ company
House-7892, Road-19, New DOHS Mohakhali, Dhaka-1206.
Subject: Application for the post of  Maintenance  Engineer Utility & Garments Accessories (offset printing press, screen print & Heat Transfer). 

Dear Sir,
I am highly interested in submitting an application for the post of Maintenance  Engineer  which seems an
ideal opportunity for me as it matches my academic background and career ambitions. I do wish to offer my
services to your company and want to get opportunity to help the organization in fulfilling the mission and visions. As I have deep interest in the field of Electrical Power Generation, Distribution and Power Equipment
manufacturing industry & Garments Accessories (Utility, offset printing press, screen print & Heat Transfer) & Garments .  I understand that your organization needs dynamic and sound person who will be able
to do Electrical & mechanical Installation, Testing & Commissioning, Operation & Maintenance and have the ability to
execute Projects. I also have some training courses on PLC, VFD, HMI, AutoCAD, fire safety ,House Wearing,Microsoft office & complete Diploma in electrical (4 Year's ) & BS.c in Electrical and Electronic Engineering. which will help to do my job
in your organization.
I have been working as an Assistant engineer at impress Group (Maheen Dizayn Etiket (BD.) Ltd. from November  2017 in the department of Machinery Maintenance.
Before that, I served as a Sub Assistant Engineer (Utility - Maintenance) at QA Group ( Kaniz fashion Ltd.) from (1 September 2016 - 30 November 2017). & also served as a Electrician ( Utility -Maintenance) At Bitopi Group from  (24 May 2014- 30 August 2016) I can handle the responsibilities and challenges of the post of maintenance  Engineer to its fullest.
Here I am enclosing my resume for your kind perusal. It is furnished with the details relevant to my skills and
experiences. I am confident that if you provide the opportunity to serve your organization, I will prove myself
to be an important employee for your company through my dedication, sincerity and highest level of
professionalism.
I will not let you down and would prove to be an asset for your reputed industry. Thank you very much for
your time and consideration. I look forward to hearing from you.

Sincerely yours
Md. Faysal Ahmed Bhuyan.
Enclosures: Resume

Some HR Metrics

Some HR Metrics:

Absence Rate:
[(Number of days absent in month) ÷ (Average number of employees during mo.) × (number of workdays)] × 100

Cost per Hire:
(Advertising + Agency Fees + Employee Referrals + Travel cost of applicants and staff + Relocation costs + Recruiter pay and benefits) ÷ Number of Hires

Health Care Costs per Employee:
Total cost of health care ÷ Total Employees

HR Expense Factor:
HR expense ÷ Total operating expense

Time to fill:
Total days elapsed to fill requisitions ÷ Number hired

Training Investment Factor:
Total training cost ÷ Headcount

Turnover Costs:
Cost to terminate + Cost per hire + Vacancy Cost + Learning curve loss

Turnover Rate:
[Number of separations during month ÷ Average number of employees during month] × 100

Workers’ Compensation Cost per Employee:
Total WC cost for Year ÷ Average number of employees

Human Capital ROI:
Revenue − (Operating Expense − [Compensation cost + Benefit cost]) ÷ (Compensation cost + Benefit cost)

Human Capital Value Added:
Revenue − (Operating Expense − ([Compensation cost + Benefit Cost]) ÷ Total Number of FTE

Revenue Factor:
Revenue ÷ Total Number of FTE

***collected

সার্কিট ব্রেকার কিভাবে ট্রিপ করে?

সার্কিট ব্রেকার ওভার লোড হলে ভিতরে দ্বি-ধাতু নির্মিত অংশটি ওভার কারেন্ট প্রবাহের কারনে গরম হয়ে বেকে যায়, যা উক্ত পুশ সুইচকে অফ পজিশনে নিয়ে গিয়ে ওভার লোড বা শর্ট সার্কিটের হাত থেকে রক্ষা করে।

HVAC -1

প্রথমত, AC কে ton এ প্রকাশ করার কারনঃ-
প্রতি ঘন্টায় কি পরিমাণ তাপ রুম থেকে অপসারণ করতে পারে তার উপর ভিত্তি করে এসি তৈরি করা হয়। অর্থাৎ এটি তাপের সাথে সম্পর্কিত। টন হল তাপের একটি একক। কোন এসি যদি প্রতি ঘন্টায় 12000 BTU বা 1000 কিলোক্যালরি বা 4120 কিলোজুল তাপ অপসারণ করতে পারে তাকে এক টন এসি বলে।
BTU = British Thermal Unit

দ্বিতীয়ত, এক টন এসি সমান কত কিলোওয়াট?
১ টন রেফ্রিজারেশন হল প্রায়  12000 BTU/ ঘন্টা এর সমান বা 3516.8528 ওয়াট এর সমান।
1 RT(Refrigeration Ton)= 3.5168528 kw
1 RT= 3.5168528 kw
3.5168528kw= 1 RT
1 kw= 1/ 3.5168528 RT
1 kw= 0.284345 RT
So, the power P in kw = power P in RT times 3.5168528
P (kw) = p (RT) × 3.5168528

তৃতীয়ত, এসি এর হিসাবের একটি সূত্র আছে। যেমনঃ-
Size of AC= √(Lenth of room × wide of room)/10.
তারপরও পারিপার্শ্বিক কিছু বিষয় বিবেচনায় আনতে হবে।
* রুমের মধ্যে মানুষের উপস্থিতি কেমন থাকে। মানুষ বেশি হলে রুমের তাপমাত্রাও বাড়ে।
* দেয়ালে সূর্যের আলো সরাসরি পড়ে কিনা।
* রুম যদি সবার উপরে হয়।
* গ্রীষ্মকালের তাপমাত্রা।
এসব বিষয়ের দিক বিবেচনা করে AC এর সাইজ বড় হতে হবে।

বিভিন্ন প্রকার সাংকেতিক বর্ণ এবং পূর্ণাঙ্গ অর্থ

যা একজন ইঞ্জিনিয়ারের জন্য জানা অত্যাবশ্যক।
A- অ্যাম্পিয়ার
A.C- অল্টারনেটিং কারেন্ট
Ah- অ্যাম্পিয়ার আওয়ার
AT- অ্যাম্পয়ার টার্নস
C- কুলম্ব
°C- ডিগ্রি সেন্টিগ্রেড
C.G.S- সেন্টিমিটার গ্রাম সেকেন্ড
C.P- ক্যান্ডেল পাওয়ার
Cal- ক্যালোরি
ed- ক্যান্ডিলা
D.C- ডাইরেক্ট কারেন্ট
E.C.E- ইলেকট্রো কেমিক্যাল ইকুইভ্যালেন্ট
E.M.F- ইলেকট্রমোটিভ ফোর্স
e.v- ইলেকট্রন ভোল্ট
F- ফ্যারাড
°F- ডিগ্রী ফারেনহাইট
g- গ্রাম
H- হেনরি
Hz- হার্জ
H.P- হর্স পাওয়ার
°k- ডিগ্রী ক্যালভীন
kg- কিলোগ্রাম
kcal- কিলোক্যালোরি
kw- কিলোওয়াট
kwh- কিলোওয়াট আওয়ার
KVA- কিলো ভোল্ট অ্যাম্পিয়ার
Lm- লুমেন (সেকেন্ড)
m- মিটার
m.c- মিটার ক্যান্ডেল
M.H.C.P- মিন হরাইজন্টাল ক্যান্ডেল পাওয়ার
M.H.S.C.P- মিন হেমিসফ্যারিক্যাল ক্যান্ডেল পাওয়ার
M.S.C.P-মিন স্পেরিক্যাল ক্যান্ডেল পাওয়ার
uf- মাইক্রো ফ্যারাড
uA- মাইক্রো অ্যাম্পিয়ার
mvar- মেগা ভার
MHz- মেগা হার্জ
k ohm- কিলো ওহম
mT- মিলি টেসলা
M.K.S.A- মিটার কিলোগ্রাম সেকেন্ড অ্যাম্পিয়ার
M ohm- মেগা ওহম
m.m.f- ম্যাগনেটোমোটিভ ফোর্স
MW- মেগা ওয়াট
N- নিউটন(সেকেন্ড)
p.d- পটেনশিয়াল ডিফারেন্স
p.f- পাওয়ার ফ্যাক্টর
rad- রেডিয়ান (সেকেন্ড)
rev- রিভিউলেশন
r.m.s- রুট মীন স্কয়ার
R.P.M- রিভিউলেশন পার মিনিট
r.p.s- রিভিউলেশন পার সেকেন্ড
V- ভোল্ট (সেকেন্ড)
VA- ভোল্ট অ্যাম্পিয়ার (সেকেন্ড)
VAR- রিয়াকটিভ ভোল্ট অ্যাম্পিয়ার (সেকেন্ড)
W- ওয়াট (সেকেন্ড)
Wb- ওয়েবার (সেকেন্ড)
wh- ওয়াট আওয়ার (সেকেন্ড)
ckt.- সার্কিট
B.D- ব্রাঞ্চ ডিস্ট্রিবিউশন বোর্ড
S.D.B- সাব ডিস্ট্রিবিউশন বোর্ড
S.P- সিংগেল পোল
S.P.D.T- সিংগেল পোল ডবল থ্রো
F.D.B- ফিউজ ডিস্ট্রিবিউশন বোর্ড
D.P- ডাবল পোল
D.P.I.C- ডাবল পোল আয়রন ক্লার্ড
TR- ট্রানজিস্টর
IC- ইন্টিগ্রেটিং সার্কিট
ECC- আর্থ কনটিনিউটি কন্ডাকটর
CRT- ক্যাথেড রে টিউব
S.B- সুইচ বোর্ড
KCL- কারশফ কারেন্ট ল
KVL- কারশফ ভোল্টেজ ল
T.P.I.C- ট্রি পোল আয়রন ক্লার্ড
mA- মিলি অ্যাম্পিয়ার
mV- মিলি ভোল্ট
kvar- কিলো ভার
kHz- কিলো হার্জ
T- টেসলা
A- অ্যাম্পিয়ার বা এরিয়া
B- ম্যাগনেটিক ফ্লাক্স ডেনসিটি
C- ক্যাপাসিট্যান্স
D- ইলেকট্রিক ফ্লাক্স ডেনসিটি
d- ডায়ামিটার
E- ইলেকট্রোমোটিভ ফোর্স, ইলেকট্রিক ফিল্ড স্ট্রেং, ইলুমিনেশন
F- ফোর্স বা লুমিনাস ফ্লাক